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Docente di sostegno: la dedizione oltre i confini del contratto

La storia di Samanta Anna Lacagnina, docente di sostegno che ha scelto di seguire il suo alunno durante le ferie, ridefinisce il ruolo dell'empatia.

Docente di sostegno: la dedizione oltre i confini del contratto

Photo by Gera Cejas on Pexels

La storia di Samanta Anna Lacagnina, docente di sostegno in servizio presso l’Istituto Comprensivo “Giovanni Verga” di Gela, ha rapidamente catalizzato l’attenzione del mondo scolastico italiano. La docente ha scelto di utilizzare i propri giorni di ferie per raggiungere Rimini, dove il suo alunno con disabilità si trovava per un periodo di vacanza, garantendogli continuità didattica e, soprattutto, emotiva. Un gesto che va ben oltre il semplice adempimento contrattuale, sollevando riflessioni profonde sulla natura della professione docente.

Il legame instaurato tra l'insegnante e lo studente rappresenta l'essenza del sostegno scolastico, un ambito in cui la competenza tecnica deve necessariamente fondersi con una spiccata sensibilità umana. La scelta di Lacagnina non è dettata da obblighi ministeriali, ma da una visione della scuola come presidio di inclusione reale, capace di abbattere le barriere geografiche e temporali per rispondere ai bisogni educativi speciali.

La dedizione professionale, unita a uno spirito di iniziativa fuori dal comune, trasforma il ruolo del docente di sostegno in un pilastro fondamentale per l'inclusione.

L'importanza della formazione specifica nel sostegno

Il caso di Gela pone l'accento sulla complessità del lavoro di chi opera quotidianamente con alunni con disabilità. Se l'empatia è il motore dell'azione educativa, la qualità del supporto fornito dipende in larga misura dalla preparazione specifica del personale. La normativa vigente e le esigenze degli istituti richiedono oggi docenti sempre più formati, capaci di integrare metodologie didattiche innovative con strumenti tecnologici e relazionali avanzati.

La professionalità docente si costruisce attraverso un percorso di aggiornamento costante. Acquisire competenze certificate non significa solo incrementare il proprio punteggio nelle graduatorie, ma dotarsi di strumenti concreti per gestire le sfide quotidiane in classe. Che si tratti di didattica inclusiva, gestione delle nuove tecnologie o supporto alla comunicazione, la formazione continua rimane l'investimento più solido per chi intende interpretare il ruolo di docente con dedizione e competenza, garantendo a ogni studente il diritto a un percorso di crescita personalizzato e supportato da figure preparate.

Per chi desidera certificarsi e migliorare il proprio profilo professionale, su CEMFORM sono disponibili diverse opportunità formative: la certificazione IDCERT DigCompEdu (2 punti GPS), il Pacchetto DigComp 2.2 + DigCompEdu (3 punti GPS), le certificazioni didattiche come LIM, Tablet, Coding e Teacher, oltre ai percorsi ASACOM per l'assistenza alla comunicazione e i corsi di perfezionamento eCampus.

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